Atos

SRQ129198 - Testanalist ( 395139)

Work location:
Leeuwarden
Starting date:
01.07.2019
Ending date:
30.06.2020
Hours per week:
36


Op deze aanvraag mogen enkel medewerkers in loondienst/payroll of rechtstreeks ZZP-ers naar ATOS worden voorgesteld.

Opdracht-/functiebeschrijving
De Testanalist die wordt ingezet in een Devops-team binnen het programma Digitale Transformatie. De opdracht zal worden uitgevoerd binnen DevOps team Zwart en er wordt dan ook verwacht van de kandidaat dat hij of zij op alle DevOps rollen, in meer of mindere mate, inzetbaar is. Het team werkt oa aan het outputmanagement van het CJIB voor de burgers. De testanalist borgt samen met het team de kwaliteit van de opgeleverde software waarbinnen deze werkzaam is. Voor deze specifieke opdracht is kennis van en ervaring met (het testen van) geautomatiseerd testen en bij voorkeur ook Tosca een vereiste. De testanalist moet werken binnen een complex IT-landschap.
 
Achtergrond
De testanalist test (onderdelen van) complexe informatiesystemen. Wij zoeken een ervaren testanalist met de competenties en vaardigheden die je van een senior Testanalist mag verwachten, waaronder:

  • Het maken van impact- en risicoanalyses; input leveren aan Product Risico Analyse (PRA)
  • Het bepalen van de teststrategie in samenwerking met het devops-team, op basis van de PRA. Betreft o.a. breedte en diepte van de test, testtechniek(en), dekkingsgraad, testsoort, statisch testen, dynamische testen, stresstesten, regressietesten, performancetesten.systeem-, keten- en acceptatietesten.
  • Opstellen en bijhouden van geautomatiseerde testscripts voor regressietesten en functionele testen.
  • Het analyseren en rubriceren van geconstateerde testbevindingen en het aanreiken van mogelijke oplossingsrichtingen. Actief monitoren van de status van bevindingen.
  • Verwoorden en uitdragen van het testmodel en de testmethodiek van het CJIB aan de klantorganisatie.

 
Eisen (knock-out criteria)
Let op! Eisen zijn knock-out criteria, als je niet voldoet heeft reageren geen zin. De eisen moeten letterlijk in het CV terug komen!

  • Beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift – 8 jaar
  • HBO werk- en denkniveau – 3 jaar
  • Agile scrum software development en Risk Based testen – 3 jaar
  • Ervaring met het uitvoeren en opzetten van technische testen – 2 jaar
  • Agile/DevOps ervaring – 2 jaar
  • Geautomatiseerd testen – 2 jaar
  • Testorganisatie en –uitvoering – Opleiding/certificaat : Tmap Next foundation

Wensen

  • Analytisch
  • Proactief
  • Communicatief en sociaal vaardig
  • Ketentesten, systeem- en integratietesten – Ervaring op CV
  • Tosca/TCD (test case design) – Ervaring op CV
  • T-shaped medewerker (inzetbaar breder dan alleen in aangevraagd profiel/functie)
  • Geen 9 tot 5 mentaliteit

Datum intake
17-6-2019 / 18-6-2019
 
Start datum
01-07-2019
 
Eind datum
30-06-2020 (met optie op verlenging)

< Go back to the overview of all orders